CCNL Ormeggiatori e Barcaioli

Per gli ormeggiatori/barcaioli iscritti nei registri, l’orario normale di lavoro è di 39 ore settimanali, articolato in cinque o sei giorni, con un impiego massimo giornaliero di 8 ore.

Vedi la voce "Retribuzione - Maggiorazione".

Nel caso in cui venga superato il limite dell'orario di lavoro (v. "Orario di lavoro"), è riconosciuto un compenso per lavoro straordinario, la cui maggiorazione della quota oraria è così articolata:

-  feriale 15%

-  festivo e notturno feriale 20%

-  notturno festivo 25%

Tali prestazioni straordinarie devono essere contenute entro i previsti limiti di legge.

Agli ormeggiatori/barcaioli impegnati in turno giornaliero non spetta la maggiorazione convenzionale e forfetaria.

I lavoratori maturano per ogni anno di servizio un periodo di ferie retribuite pari a 30 giorni di calendario.

Al lavoratore competono due mensilità aggiuntive - 13^a e 14^a - da corrispondersi rispettivamente la 13^a nel mese di dicembre e la 14a nel mese di giugno di ogni anno, costituite da un importo pari alla retribuzione globale mensile di fatto.

Le mensilità aggiuntive competono proporzionalmente all’effettivo servizio prestato durante i dodici mesi precedenti l’erogazione, in ragione di dodicesimi.

13^a e 14^a saranno proporzionalmente ridotte per i periodi di assenza per malattia ed infortunio non professionale nei casi in cui è prevista la riduzione della retribuzione, tenendo conto per la loro determinazione che, ai soli fini della "intera retribuzione" da assumere come riferimento per i trattamenti di malattia ed infortunio, restano escluse la indennità operativa e la indennità di disponibilità.