CCNL Penne e spazzole P.I. - Uniontessile
Tabelle retributive, livelli, istituti contrattuali e aggiornamenti
- Tabelle retributive aggiornate al 01/01/2026
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Tabella in vigore dal
01 gennaio 2026
Riferimento CCNL
CCNL del 17/11/2000
Panoramica del Contratto
Aziende produttrici di penne, parti staccate di matite e penne ed articoli affini e da aziende produttrici di spazzole, pennelli, scope e preparatrici relative materie prime.
Parti Stipulanti
Filctem Cgil
Federazione Italiana Lavoratori Chimica Tessile Energia Manifatture
Uniontessile Confapi
Uiltec Uil
Unione Italiana Lavoratori Tessile
Energia e Chimica
Femca Cisl
Federazione Energia
Moda
Chimica e Affini
Tabella Retributiva in Vigore
| Livello | Paga Base | Totale |
|---|---|---|
| 1 | 1558,00 € | 1568,33 € |
| 2 | 1756,17 € | 1766,50 € |
| 3 | 1867,79 € | 1878,12 € |
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Orario di lavoro
La durata dell'orario normale contrattuale è di 8 ore giornaliere e di 40 settimanali, di norma distribuite su 5 giorni.
Per i lavoratori non addetti a turni l'orario di lavoro settimanale, in relazione alle esigenze produttive e/o organizzative aziendali, potrà essere fissato a 39 ore assorbendo il monte-ore di riduzione annua di 48 ore.
Turni 6x6
Nel caso di introduzione di un'organizzazione del lavoro finalizzata al maggior livello degli impianti, comportante la distribuzione della prestazione singola su 6 giornate settimanali per lavoratore, l'orario viene ridotto a 36 ore settimanali per turno, a parità di retribuzione.
Lavoro straordinario
E' considerato lavoro straordinario il lavoro prestato oltre l'orario contrattuale giornaliero e settimanale, ad eccezione di quello connesso ai regimi di flessibilità dell'orario di lavoro.
Le percentuali per le maggiorazioni di cui sopra sono le seguenti:
- lavoro straordinario diurno: 30%;
- lavoro straordinario festivo: 50%;
- lavoro straordinario notturno: 45%;
- lavoro straordinario notturno festivo: 70%.
Ferie (Operai)
Nel corso di ogni anno feriale il lavoratore ha diritto ad un periodo di 4 settimane con decorrenza della retribuzione di fatto corrispondente all'orario settimanale contrattuale.
Mensilità Aggiuntive (Operai)
La liquidazione della tredicesima mensilità sarà effettuata nella misura annua di una mensilità della retribuzione di fatto.
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